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大家有沒有發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在招工特別難呢（佛山地區(qū)）？尤其是技術(shù)工種。怎么辦？

樓主你是應(yīng)聘的，還是招聘的？
關(guān)心人家企業(yè)——招工難干嘛呢？

國內(nèi)普遍存在的情況

要么招來的人不能用

要么新來的人學不會

要么懂行的人價太高

關(guān)鍵一點:

珍惜已有的人才!

引用

引用第2樓YMMFA于2009-09-01 09:29發(fā)表的  :
國內(nèi)普遍存在的情況

要么招來的人不能用

要么新來的人學不會
.......

一般的企業(yè)如果能注重人才的保留，就不會出現(xiàn)什么大問題了。
往往很多企業(yè)是出學徒工的工資，讓你干高級工的活，。。。
相信正打算換個地方的不在少數(shù)。。。

有同感
所謂能者多勞現(xiàn)在就是這個現(xiàn)象

人才 人才 有人才有財  人在才的前面  應(yīng)該來說人比才還要重要  是人創(chuàng)造了財富  制造了人類的一切  但是有的企業(yè)就是TM的不懂得珍惜人才 企業(yè)要知道員工的流失是企業(yè)最大的損失

你那里招什么人啊
看我行不
我也佛山的

本人這招幾個陶瓷廠的電工，招了幾個月也沒有合適人選，工資也不好低，就不明白現(xiàn)在的電工去了哪？

引用

引用第7樓風中云于2009-09-01 13:41發(fā)表的  :
本人這招幾個陶瓷廠的電工，招了幾個月也沒有合適人選，工資也不好低，就不明白現(xiàn)在的電工去了哪？

什么樣的工資\工作能講詳細點嗎?

這里難道還有許多搞人事招聘的？
操心起企業(yè)人事問題來啦！那是老板和HR的事，好嗎？
做好本職工作最重要！

待遇好，一般不難招。

關(guān)心關(guān)心